Junior civiel projectleider

ConsultancyCivil EngineeringInfrastructure
  • Amersfoort
Solliciteer nu

Wij zijn op zoek naar een junior projectleider die nieuwsgierig is en de volgende stap wil zetten in zijn/ haar carrière. Je werkt samen met ontwerpers, engineers, specialisten en adviseurs aan projecten die Nederland nog mooier en duurzamer maken. Wij bieden je diversiteit in projecten die uiteenlopen van de aanleg, vervanging en reconstructie van gebiedontwikkelingsopgaves in het stedelijk gebied als in het landelijk gebied. Je werkt voor onder meer voor gemeenten, provincies, aannemers, projectontwikkelaars en waterschappen. Nieuwsgierig geworden? Lees dan snel verder.

Wat ga je doen?

Als projectleider civiel, heb je een uitgebreide en uitdagende functie. Je werkt aan integrale projecten, zowel stedelijke (grijze) als blauw/groen gebiedsontwikkelingsprojecten. Je koppelt alle technische disciplines en managet het proces, verzorgt de communicatie en maakt het project tot een succes. 
Jouw belangrijkste werkzaamheden zijn om sturing te geven aan:

  • het ontwerpproces doorlopen van schetsontwerp tot definitief ontwerp met je projectteam;
  • het (laten) opstellen van een contract (RAW, UAV-gc) en begeleiding van de aanbesteding;
  • het opstellen en beheersen van de planning en zet (soms onder benodigde tijdsdruk) de juiste mensen in;
  • het verzamelen van alle benodigde (technische) informatie en eisen;
  • scope- en budget- en risicobewaking;
  • het opstellen van offertes en het opbouwen van klantrelaties.

Verder:

  • ben je ons gezicht naar de klant en communiceert zorgvuldig en volledig na buiten en richting je eigen team;
  • monitor en rapporteer je proactief over de voortgang van het project wat betreft het budget, de projectplanning, het risico- en kansendossier, de reikwijdte en de integraliteit tussen deze aspecten.

Wat je kan verwachten

  • Vanuit jouw start als junior civiel projectleider kun je bij ons doorgroeien richting projectleider, projectmanager of één van de andere rollen binnen het IPM-model.
  • Bij Royal HaskoningDHV heb je kans je kennis verder te verbreden en door te groeien waarin je actief wordt begeleidt door een mentor (ervaren projectleider) en persoonlijke buddy, naast onze vele opleidingsmogelijkheden.
  • Afhankelijk van waar jouw ontwikkelingsbehoefte bieden wij gepaste begeleiding door een ervaren projectleider die jou de kneepjes van het vak leert.

Waar je komt te werken

Onze afdeling Regionale & Stedelijke Ontwikkeling Amersfoort werkt met zo’n 45 collega’s in de regio Midden Nederland aan een breed scala aan projecten in de openbare ruimte, zoals kademuren, bruggen, bouwrijp- en woonrijp maken van wegen, woonwijken en centrumplannen alsmede blauw/groen projecten in het landelijk gebied. Wij werken veel voor publieke opdrachtgevers zoals de gemeenten Amersfoort, Gooisemeren, Wijdemeren, Utrecht en Waterschappen, Provincies Utrecht/ Flevoland als ook private opdrachtgevers zoals projectontwikkelaars en aannemers.

Wat je meebrengt

Jij voelt je thuis in een resultaat- en klantgericht team. Om in de rol van Junior civiel projectleider succesvol te zijn beschik je over het volgende:

  • Een op HBO- of WO-niveau voltooide civieltechnische opleiding;
  • Je hebt tot circa 3+ jaar relevante werkervaring;
  • Je bent doelgericht en houdt van (in dit geval tastbaar) resultaat;
  • Je hebt een brede interesse in de openbare ruimte, civiele techniek, GWW, infrastructuur, groen en water;
  • Je bent proactief en kan zelfstandig werken;
  • Je bent communicatief en gericht op samenwerken;
  • Kennis van Autocad en verschillende contractvormen (RAW en UAV-GC);

Dit krijg je van ons

Naast dat je je bij ons kunt ontwikkelen binnen de mooiste en uitdagendste projecten in Nederland en wereldwijd, bieden we je ook:

  • Een goede balans tussen werk en privé, onder andere door een laptop en telefoon van de zaak zodat je kunt werken waar en wanneer je wil;
  • 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
  • Een goed primair salaris (€3200-€4200) en pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds zodat alles voor je oude dag goed geregeld is;
  • Een goed bereikbare werkplek op ons kantoor in Amersfoort én reiskostenvergoeding of een NS-Business Card;
  • Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • Persoonlijk budget dat je kunt gebruiken om extra vakantiedagen of een fiets van te kopen. Liever elke maand wat extra’s op je rekening? Dan kun je het ook laten uitbetalen;
  • Ons uitdagende Young Professional Program waarin je je, samen met andere young professional binnen de organisatie, focust op het ontwikkelen je hard en soft skills;
  • Young Royal HaskoningDHV dat inspirerende events, workshops, excursies organiseert met collega’s binnen en buiten Nederland.

Ben jij onze nieuwe collega?

We maken graag kennis met je! Klik op de solliciteer button onder aan de pagina en upload je cv en motivatiebrief. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Nicole Poort, associatie director via [email protected] of met Greetje, Recruiter Mobility & Infrastructure via [email protected]

Acquisitie op deze vacature door bureaus is niet gewenst en aangeboden kandidaten worden niet in behandeling genomen.


Andere relevante vacatures

Loading related vacancies...

Language is changing...